Las corporaciones de seguridad pública municipal deberán contar con mayores mecanismos de seguimiento y supervisión de sus actuaciones, luego de que el Congreso del Estado aprobara una reforma promovida por la Diputada de Movimiento Ciudadano, Marisol González.
La modificación al artículo 107 de la Ley de Gobierno Municipal busca reforzar la rendición de cuentas al interior de las corporaciones, estableciendo herramientas para detectar, documentar y dar seguimiento a posibles casos de extorsión, corrupción, abuso de autoridad y otras conductas indebidas.
Entre las nuevas disposiciones se encuentra la obligación de implementar mecanismos de integridad, control, registro y supervisión en los actos de seguridad pública, tránsito y vialidad. Además, toda revisión, infracción o remisión deberá estar debidamente fundada, registrada y vinculada a un folio que permita conocer y verificar su trazabilidad.
La reforma también establece que las y los titulares de las áreas de Seguridad Pública Municipal deberán presentar mensualmente al Presidente Municipal un informe sobre las quejas, denuncias, suspensiones, remisiones a órganos internos de control y vistas ministeriales relacionadas con presuntas irregularidades cometidas por elementos adscritos a su corporación.
“Las corporaciones de seguridad tienen una enorme responsabilidad frente a la ciudadanía. Con esta reforma fortalecemos la transparencia, la supervisión y la rendición de cuentas para que las y los ciudadanos tengan mayor certeza sobre la actuación de sus autoridades”, expresó la legisladora.
La diputada destacó que estas medidas permitirán a los municipios contar con mejores herramientas para prevenir irregularidades, dar seguimiento a las denuncias y promover una actuación policial más profesional, transparente y respetuosa de los derechos de las personas.
"Con esta aprobación,
fortalecemos los mecanismos de control y vigilancia en las corporaciones municipales de seguridad, abonando a instituciones más transparentes, confiables y cercanas a la ciudadanía", dijo.
